أخبار البلد
العقبة – 29/5/ 2014 ( بترا ) حنان الكفاوين
استكمالا للقاء الذي عقد في عمان لرؤساء محاكم الوسط والشمال رعى وزير العدل بسام التلهوني في فندق الهيلتون العقبة اليوم ورشة اقليم الجنوب للتعرف على احتياجات المحاكم بحضور امين عام الوزارة القاضي احمد الجمالية و رؤساء المحاكم والموظفين ذوي العلاقة وقال التلهوني في كلمة القاها في الورشة ان رفع سوية العمل والنهوض بمستوى خدمة المحاكم والدوائر التابعة ومتلقي الخدمة فيها على سلم اولوياتنا وفي شتى المجالات سواء في مجال دعم وتطوير راس المال البشري او في في مجالات الشؤون المالية والادارية والرقابية او اللوجستية والتقنية وتحسين البنى التحتية في سبيل تحسين بيئة العمل القضائية والادارية والمساهمة الفاعلة في تحقيق العدالة الناجزة ومساعدة المواطنين في الوصول الى مرفق العدالة باقصر الطرق واجود الخدمات مشيرا الى ان ورشة اليوم تهدف الى تلمس احتياجات المحاكم في الجنوب من الموارد البشرية ليتم حصرها قبل اعداد موازنة الدولة واعداد جدول التشكيلات مؤكدا الى ان الوزارة تسعى لتطوير اعمالها واجراء تعديلات على عدد من القوانين حيث تم الانتهاء من مشروع التنفيذ وسيتم تعديل قانون اصول المحاكمات المدنية كما سيتم تشكيل لجنة لمراجعة التشريعات الجزائية بشكل عام اضافة لتعديل قانون العقوبات برمتة من خلال المشاركة مع الوزارات ذات العلاقة
واستعرض مدير الموارد البشرية في الوزارة دراسة الاحتياجات البشرية لعام 2014 والتي بينت وجود 4008 موظف في الوزارة على راس عملهم تقسموا بنسبة 23% في الشمال و11% في الجنوب و66% وتم انهاء خدمات 453 في عام 2014 ولم يتم احداث اي شاغر في الوزارة لعامي 2010و2013 وبينت الدراسة انة يتوقع تعيين 60 مساعد قاضي ضمن برنامج قضاة المستقبل ومن المعيقات التي تواجة الوزارة عدم احداث وظائف بالاعداد المطلوبة اضافة لطول امد اجراءات التعيين وعدم تطابق بعض الوظائف الفعلية للموظف المعلن عنها اضافة لبلاغات دولة رئيس الوزراء بوقف كافة اشكال التعيين لعام مي 2012 و2013 حيث لم يتم تعيين اي موظف في الوزارة
استكمالا للقاء الذي عقد في عمان لرؤساء محاكم الوسط والشمال رعى وزير العدل بسام التلهوني في فندق الهيلتون العقبة اليوم ورشة اقليم الجنوب للتعرف على احتياجات المحاكم بحضور امين عام الوزارة القاضي احمد الجمالية و رؤساء المحاكم والموظفين ذوي العلاقة وقال التلهوني في كلمة القاها في الورشة ان رفع سوية العمل والنهوض بمستوى خدمة المحاكم والدوائر التابعة ومتلقي الخدمة فيها على سلم اولوياتنا وفي شتى المجالات سواء في مجال دعم وتطوير راس المال البشري او في في مجالات الشؤون المالية والادارية والرقابية او اللوجستية والتقنية وتحسين البنى التحتية في سبيل تحسين بيئة العمل القضائية والادارية والمساهمة الفاعلة في تحقيق العدالة الناجزة ومساعدة المواطنين في الوصول الى مرفق العدالة باقصر الطرق واجود الخدمات مشيرا الى ان ورشة اليوم تهدف الى تلمس احتياجات المحاكم في الجنوب من الموارد البشرية ليتم حصرها قبل اعداد موازنة الدولة واعداد جدول التشكيلات مؤكدا الى ان الوزارة تسعى لتطوير اعمالها واجراء تعديلات على عدد من القوانين حيث تم الانتهاء من مشروع التنفيذ وسيتم تعديل قانون اصول المحاكمات المدنية كما سيتم تشكيل لجنة لمراجعة التشريعات الجزائية بشكل عام اضافة لتعديل قانون العقوبات برمتة من خلال المشاركة مع الوزارات ذات العلاقة
واستعرض مدير الموارد البشرية في الوزارة دراسة الاحتياجات البشرية لعام 2014 والتي بينت وجود 4008 موظف في الوزارة على راس عملهم تقسموا بنسبة 23% في الشمال و11% في الجنوب و66% وتم انهاء خدمات 453 في عام 2014 ولم يتم احداث اي شاغر في الوزارة لعامي 2010و2013 وبينت الدراسة انة يتوقع تعيين 60 مساعد قاضي ضمن برنامج قضاة المستقبل ومن المعيقات التي تواجة الوزارة عدم احداث وظائف بالاعداد المطلوبة اضافة لطول امد اجراءات التعيين وعدم تطابق بعض الوظائف الفعلية للموظف المعلن عنها اضافة لبلاغات دولة رئيس الوزراء بوقف كافة اشكال التعيين لعام مي 2012 و2013 حيث لم يتم تعيين اي موظف في الوزارة
