هايل عبيدات يعدل تقيمات موظفيه بقضية منظورة في مكافحة الفساد
اخبار البلد - خاص
تساؤلات عدة واستفسارات كثيرة حول ما قام به مدير عام مؤسسة الغذاء والدواء د. هايل العبيدات بالمطالبة بتعديل التقييم السنوي لبعض موظفي المؤسسة ..
عبيدات قام بارسال تقييم الاداء السنوي لعام 2017 لموظفي المؤسسة الا ان ثلاث اسماء ولاسباب مجهولة طالب عبيدات تعديل تقييمهم السنوي والتي كانت المؤسسة قد ارسلته في وقت سابق لأسباب ادت الى تغيير التقييم الممنوح لكل منهم ..
علما بان التقييمات السنوية لدى مؤسسة الغذاء والدواء لعام 2017 منظورة لدى هيئة النزاهة ومكافحة الفساد..فلماا هذا التعديل الذي تم المطالبة به قبل عدة ايام فقط..
والسؤال الذي يطرح نفسه ما هي الاسباب والمبررات وراء طلب التعديل بشكل سريع بعد ان اصبحت قضية التقييمات السنوية لدى مؤسسة الغذاء والدواء لهؤلاء الموظفين منظور امام هيئة الفساد .. ولماذا اصدار عبيدات كتاب مستعجل لرئيس ديوان الخدمة المدنية يطلب منه تثبيت نتائج تقييم سنوية ممتازة لجميع الموظفين والموظفات..
معلومات وصلت "اخبار البلد " افادت بان هؤلاء الموظفين قد قاموا برفع قضية لدى مدعي عام هيئة النزاهة ومكافحة الفساد بسبب عدم تقييمهم بالشكل الصحيح .. وكما اوضح كتاب وصل " اخبار البلد " نسخة منه صادر عن مدير مؤسسة الغذاء والدواء د. هايل عبيدات الذي اكد بان التقييمات لدى المؤسسة منظورة امام القضاء ..
مدير ديوان الخدمة المدنية خلف الهميسات لم يتمكن مع اعطائنا اجابة وافية بمدى قانونية الكتاب الصادر من قبل مؤسسة الغذاء والدواء والمطالبة بتعديل التقييمات ... الا انه اكد وبشكل عام بأن التقييمات السنوية لا تعدل في حال تم تثبيتها لدى ديوان الخدمة المدنية وان التعديل في حال تم التثبيت سيكون مخالف للقانون ..